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- Umsetzung, Dokumentation, Erweiterung, sowie Erstellung der Präventions- und Rehabilitationspläne in SAP pro Spieler und deren Durchführung im Individual- oder Kleingruppen-Setting
- Durchführung und Dokumentation der bestehenden Readyness-Diagnostik und Auswertung der Tageswerte
- Durchführung der Effizienzdiagnostik und Erstellung individueller Präventionsroutinen
- Anleitung und Kontrolle der Durchführung der Tageshygienen
- Erstellung/Erweiterung von Master-Präventions- und Rehabilitationsplänen nach Verletzungen
- Einbindung SensoPro in die Präventions- und Rehabilitationsprogramme
- Wöchentliches Reporting über alle Präventions- und Rehabilitationsmaßnahmen an den Abteilungsleiter
- Progressive, methodische Planung der Rehabilitation nach physikalisch messbaren Leistungsparametern und Verwendung des Trackingsystems Catapult
- Monitoring der Rehabilitationsmaßnahmen innerhalb der Medicos
- Umsetzung einer saisonbegleitenden Verletzungsstatistik sowie saisonbegleitenden Hotspotanalyse nach dem VBG Protokoll und unter Verwendung der Catapultdaten (Load-Verletzungsmatrix)
- Ergänzung/Erweiterung der Leistungsdiagnostik und des bestehenden RTAA Protokolls um verletzungsspezifische Testungen
- Entwicklung und Analyse eines optimierten Kommunikations- und Prozess-Managements mit der physiotherapeutischen Abteilung und der Medicos
- Führung des Bereiches Rehabilitation im Lizenzbereich in enger Abstimmung mit dem Leiter Athletik
- Studium im sportwissenschaftlichen/physiotherapeutischen Bereich oder Ausbildung im Bereich Physiotherapie/Rehabilitation
- Kurse oder Lehrgänge, z.B. in Sportmedizin, Trainingsmethodik, Pädagogik, Psychologie, Biomechanik, Rhetorik, o. Ä.
- Mindestens 3-jährige Erfahrung im Bereich Rehabilitation bei verschiedenen Vereinen in der 1., 2. oder 3. Fußball-Bundesliga, bei europäischen Vereinen oder Sportverbänden
- Eigene hohe fußballtechnische Demonstrationsfähigkeit
- Kommunikationsstärke, Eigenständigkeit und Teamplayer Mentalität
- Fremdsprachen und IT-Kenntnisse
- Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe in einem spannenden Arbeitsumfeld
- Eigenverantwortung in einer weiter expandierenden Branche
- Ein sehr gutes Arbeitsklima mit flachen Hierarchien
- Eine marktgerechte Vergütung und Sozialleistungen
